De ‘Handreiking verslag interne toezichthouder’ nu beschikbaar

Zorgaanbieders dienen vanaf boekjaar 2022 een zelfstandig verslag van de interne toezichthouder toe te voegen aan de jaarrekening. Dit geldt alleen voor zorgaanbieders die op grond van de Wet toetreding zorgaanbieders (Wtza) over intern toezicht dienen te beschikken. De verplichting is gebaseerd op de Regeling openbare jaarverantwoording WMG (RojW), artikel 8. Doel van het verslag is het afleggen van verantwoording door de interne toezichthouder over diens handelen en de resultaten daarvan. De wetgever stelt geen formele vereisten aan het verslag. De NVTZ heeft een handreiking gemaakt om de interne toezichthouder op weg te helpen bij het opstellen van het verslag. Daarin leggen we met behulp van een toelichting op de verantwoordelijkheden en rollen van de interne toezichthouder een aantal richtinggevende vragen voor. De inhoudelijke reflectie op deze vragen vormt het jaarverslag van de interne toezichthouder.

Download de handreiking

Handreiking verslag interne toezichthouder

Vanaf boekjaar 2022 is de externe verantwoording van zorgaanbieders aanzienlijk uitgebreid. Een belangrijke nieuwe opgave voor veel zorgaanbieders is de verantwoordelijkheid voor een zelfstandig verslag van de interne toezichthouder.

Het laatste nieuws

NIEUW: Verdiep de werkgeversrol met intervisie

Wilt u uw werkgeversrol als toezichthouder versterken en met meer zelfvertrouwen invullen? De NVTZ Academie introduceert het nieuwe programma 'Verdiep...

Nieuwe editie ‘Toezicht op Transities in Zorg, Welzijn en Wonen in Noord-Nederland’

Op 12 november start de tweede editie van de opleiding “Toezicht op Transities in Zorg, Welzijn en Wonen”. Het programma...

Nieuwe editie Governance colleges

Dit keer staat de bijeenkomst in het teken van de toenemende schaarste op de arbeidsmarkt.